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ANA&JAL新卒CA
採用面接で
内定できなかった人
LINE相談を
受けている中で、
たくさんある質問です☆
☆☆☆☆
グランドスタッフに
内定しているが、
最終的にはCAになりたい。
行くべきか?
☆☆
これも、
前回の回答と
同じで、
グランドスタッフでも
イロイロ会社がありますし、
一概に答えられません。
グランドスタッフ内定だけでも
難関ですからすごいですし、
グランドスタッフに内定された
自分を高く評価し
自信を持っていただきたいです。
一般企業も併せて内定しているなら
その一般企業と天秤にかけることに
なりますので
さらに回答は複雑になります。
CAスクールに行かれておられるなら、
大手だったら
(でも、腰掛け先生の場合は
わからないこともあるかもです)ので
複数の講師に
聞いてみてください。
「グランドスタッフだと
休みがとりにくいし、
CA受験には不利ですか?」
もちろん
一般的に考えると
不利かもしれません。
しかし、
これは不思議なのですが、
グランドスタッフの方でも
ご縁のある人は
なぜか休みがすんなり取れて
内定していくのが
実際のところです。
JALグループのグランドスタッフが
JALを受験しにくい、
などのような
グループ間の問題は
確かに存在します。
前回のブログとともに
結論としては
「ANA&JALは
実力がなければ絶対合格しないのだから
とにかく実力をつける」
ということに
尽きます。
「CAになれれば
ANA&JALでなくても良い」
という新卒さんなら、
そういう新卒さんで
TOEICの点数が高いなら
外資系まで
広げることが
いくらでもできるので、
門戸は広がります。