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「神戸、長崎でCA&TOEIC勉強会」「3月からの月謝生希望者対面面談」」を行う予定です☆
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現在までの
月謝生さん、
ほとんど
そうだったのですが、
「あなたらしさ」
と言われて、
自分らしさが
本当に出ている
写真で
通過した人のほうが
少ないです。
なぜなら、
やっぱり、
CA受験で
「容姿」は
非常に大切な要素だからです。
たとえば、
卒業生さんの
例を挙げると、
ナースさんで
パンツの制服を着ている写真、
その人の
綺麗な体型や、
可愛らしいところが
出ないのでNG。
ぽっちゃりさんが、
本当にぽっちゃり見える
写真を提出。
これもNG。
年齢の高い人が
年齢相応に見える写真。
これもNG。
だぼだぼの
洋服を着ている、
NG.
わかりやすく言うと、
「テーマを決めて
写真を撮る」
というよりは、
「自分の実物の100倍綺麗に
撮れた写真にテーマをつける」
方が成功します。
また、
これからスナップを
撮ってもらおうと
しているなら、
「髪型」
「服の色」
「背景」
は、
十分に考えてください。
特に
「服装」や「髪型」で
女性の
「見え方」は
随分違います。
また、
自分が
良いと思っている
「似合う色」と、
その人が
本当に似合う色、
って違います。
第三者の目も
必要です。
そういう研究にも
内定者さんは、
余念がありません。
月謝生さんなら
何度かNGを出すのが
普通です。
「神は細部に宿る」。
そして、
対象に対して、
心を向けただけのことが
返ってくる、
のは鉄則です。
「写真店のスナップだから
プロだし、とりあえず
これ着て行けばいいか」
みたいな発想では、
せっかくの
プロに撮影してもらう
機会をも
無駄にしているし、
「一事が万事」なので、
そういう発想だから
内定しない、
とも言えるでしょう。
内定を得たいなら、
全てに心をこめる。
たとえ
月謝生さんでも、
「とりあえず、
中尾の課題に間に合わせて
出せばいっか~
(ということで、
普段の練習や研究はおろそかにする、とか)」
みたいな人は、
その発想自体を
変えない限りは
内定しないです。
スナップ写真一つでも
相手(採用担当者)が
喜ぶもの、
(そもそも接客業は
相手を喜ばせるものだから)
「おおお」と思うもの、
を提出しようという
心意気が
見えないオーラとなって
伝わるものなのです。