客室乗務員内定の要素～自信～

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以前、
韓国人受験生の方（日本居住経験なし）
から、

ライン相談を受けました。

資料を拝見すると、
非常に綺麗で
３ケ国語ペラペラで
学歴も申し分ない方なんですが、

（おそらく身長で）
韓国でのCA受験はNG、
（そして、韓国より随分CA受験レベルの低い）
日本でも、CA受験はNG,

ということで、

ライン相談をされたわけです。

私は、これまでの経験から、
日本の航空会社の（公表はしていないが）
国籍に関する厳しさ、を
理解していたので、

その方は（やっぱり、ここまで何度も
不合格だと）、自分の能力が至らないから
不合格になるのかも、

と思っていたようですが、

「あなたは、どの日本のCA受験生よりも
優れているくらいだし、
日本での受験は、単に日本の会社が
建前では何も言っていなくても
単に外国籍の人を受け入れないだけ」

「今まで日本で受験して来た時も、
『なんで私が内定しないんだろう？』
と思わなかった？」

と明言すると、

「自信」を取り戻していただいたのか、

その次の日の（外資系現地）受験で
内定しました。

このように、

本当は客室乗務員内定レベルに十分達していても、
自分に「自信」が持てないだけで、

結果が出ていない人がいます。

そういう人は、
単に、ライン相談を受けて、
自分の自信を取り戻すだけでも
内定が出るものなんです。

これくらい、

「自信」が、自分の「見た目」
「自分が発する雰囲気や活力」に
与える影響は大きい。
✈✈
「現職で最大限頑張る」、

これも、
上記に述べたことと関係があります。

客室乗務員内定を目指して、
現職で最大限頑張る、
には、

単に「面接で言うためのネタを作る」
というのではない。

あなたが雇用される側の会社員なら、
必ず、その中には、
「同じ給料なんだから仕事は楽な方がいい」
と思っている人が一定数います。

しかし、その中で、
最大限頑張っている人は、
必ず「誰か」の目に留まります。

評価されるし、仕事上でも頼られます。
そうやって、自分の中で小さな自信、
大きな自信、が積み重なって行きます。

先日、
とある月謝生さんから、
「非常に難しい仕事上の資格試験に合格した」
と連絡が来ました。

こういうことも、大きな自信、の
積み上げの一つで、
そういう自信の積み上げが、
その人が醸し出す「雰囲気（いわゆるオーラ）」
を形成していくのです。
✈✈
同様に、月謝生や完全対策生が
受講当初は、全く課題のスピードに
ついて行けなかったり、
課題の難題さについて行けなかったりした
ことが、
３ケ月経つと、初月の自分よりも
随分できてきたなぁ、
と思うことで
自信が積みあがっているケースもあります。
✈✈

冒頭の韓国人のCA受験生さんのように、
「余裕で実力あり」でも、
自分への自信が伴っていない為、

ANAやJALの最終面接で
不合格になっている人がいます。

あなたを内定へ導く要素は
様々なのですが、
「自分への大きな自信」は
その要素の一つです。

あなたはどうやって積み上げますか？
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