中尾享子です。客室乗務員内定
エアラインスクールのプロ講師を
２５年以上継続しています。

長い期間スクールを継続する中で、
他のスクール・団体からの
妨害等を受けたりも
しましたが、

過去卒業生さんたちに
支えられ、

アルバイトCA時代、リーマンショック時代、
コロナ時代、全て経験し、
スクールを継続できています。

一般的に
１０年スクールを継続できれば
成功、と言われていますが、
２５年以上生徒が途切れることなく

生徒さんに支えていただき、

中には
御兄弟や従妹さんご友人知人に
紹介して頂くケースもあり
非常に誇りに思っております。

特に新卒既卒ANA客室乗務員・
新卒既卒JAL客室乗務員・
エミレーツ航空客室乗務員・
カタール航空客室乗務員、

の内定に実績があります。

これまで夢かなわず、

既卒でどうしても客室乗務員になりたい、
という方の力にもなれます。

グループレッスンでなく、
1対１で、みっちり緻密に
対策することで生徒が途切れず内定しています。

いっときに数多くの生徒を受けないことで
丁寧に時間をかけて対応をしています。

２５年以上の経験から
内定情報が非常に豊富です。

内定者ばかり見ているので、
どの人が内定して、どの人は難しいか、
の判断も最近はほぼ外れなくなってきました。

私の知人に
オーストラリアで
アンティークの目利きで
政府からアンティーク鑑定を
要請されている方がいますが、

その方曰く
「本物ばかり見ている
と偽物は即、わかります」
と言います。

同様に
内定者ばかり２５年以上見て来たので

どういう人がどの会社に
内定できるか、は
ほぼ外さなくなってきました。

TOEIC受験専門の講師でもあり、

客室乗務員内定特化のTOEIC攻略本

『改訂版たった４時間でTOEICテスト完全攻略』
『改訂版たった４時間でTOEICテストリスニング完全攻略』
『新TOEICテストリーディング完全攻略』

３冊のTOEIC攻略本の著者でもあります。

ショート映像や画像（インスタ）でなく、
文章で伝えたものを見て、
受講される方は、
「内定が早い」特長があります。

なぜなら、
「文章を読めない」
「文章を書けない」
人は、

大抵、面接官を動かす文言作成が
できないからなのです。

ＡＩが発達しても
元々の文章素養がない人は
激戦となるＣＡ受験では
面接官の心を動かす面接文言は
作成できません。

この文章を読めているあなたは
自信を持ってください。

✈中尾享子講座詳細は
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✈本日のポスト✈

ANA既卒客室乗務員内定者

【目次】

① ANA既卒客室乗務員の今年の内定者は少ない
② ANA客室乗務員はどんな人が内定するのか
③ ANA客室乗務員内定者に共通する基本的基準
④ 既卒CA受験生が自分の基準を疑うべき理由
⑤ ANA客室乗務員内定に向けて何を改善するか

① ANA既卒客室乗務員の今年の内定者は少ない

ライン相談で

ANA既卒客室乗務員採用面接を

受けたCA受験生から、

「今年はどんな人が

ANA客室乗務員に内定したのですか？」

と聞かれます。

今年の既卒ANA客室乗務員内定者は

人数が少ないです。

そのため、

例年であれば

最終面接を突破できると思われる人でも

内定できなかったケースが

あったと思います。

ただ、

実際の内定者を見ると、

やはり

完璧とも言える方ばかりです。

② ANA客室乗務員はどんな人が内定するのか

25年以上、

ANA客室乗務員採用面接に

携わってきました。

今年はサンプル数が少ないので、

「今年のANA内定者は

こういう特徴があります」

と断言することはできません。

しかし、

連綿と続いてきた

ANA客室乗務員採用面接を

ずっと見ていると、

内定する人の基本的な基準は

大きく変わっていません。

③ ANA客室乗務員内定者に共通する基本的基準

ANA客室乗務員内定者には、

見た目、

立ち居振る舞いの良さ、

接客素養が高いこと、

英語力、

多言語能力、

他の人があまり持っていない資格がある、

回答内容が面接官に共感される、

そして既卒なら

転職歴の少なさ、

があります。

転職している場合でも、

履歴を見れば

「確実にステップアップしている」

と分かることが重要です。

今回のANA既卒内定者は、

月謝生＆

月謝生＆完全対策生は

転職回数は全員0回でした。

上記で述べた要素が

一つだけではなく、

全体として高いレベルで整っている。

ここが大切なのです。

JAL客室乗務員の場合は、

さらに若さや高身長などが

必要かな、と感じます。

何かのカテゴリーが弱ければ、

別のカテゴリーが

極端に秀でている人もいます。

④ 既卒CA受験生が自分の基準を疑うべき理由

既卒でANA客室乗務員採用面接を

真剣に準備して2回受けても

内定していないCA受験生。

こういう方は、

一度、

自分自身の「できている」の基準を

疑ってみてください。

もしかすると、

自分に対する評価が

甘すぎるのかもしれません。

あるいは、

ステップアップとは言いにくい

転職を繰り返している

可能性もあります。

本人は

「私は十分頑張っています」

と思っていても、

ANA客室乗務員内定者と比較すると

格段に足りない、と
ライン相談で感じることが殆どです。

⑤ ANA客室乗務員内定に向けて何を改善するか

ANA客室乗務員内定者を

見続けていると、

「この人は内定する」

「ここを変えないと難しい」

ということが、

かなり見えるようになります。

だからこそ、

CA受験生には

自分だけの基準ではなく、

内定者基準で

判断する必要があるでしょう。

例えば、内定者なら
スーツ１つとっても、
３ケ月くらいかけて

自分が一番綺麗に見える
スーツを選んでいます。

ヘアスタイルなら
分け目の位置まで
写真撮影して研究しています。

まさに「磨き切る」
努力をしており、
神は細部に宿る、
を実践しています。

今回も他のスクールに
在籍しながらも単発受講で
面接対策に申し込んだ方が
いらっしゃいましたが、

「回答内容について、
凄く準備しているな」
とわかるのに

言い方が自然なところまで
練習しきっているな、
と感じました。

無論、面接官も
自社を受けるために
究極まで準備していることが
わかる人は
選びたくなるでしょう。

難しいフライトになれば
なるほど、
準備がとても大切だからです。

入社しても準備を
怠らずにしてくれることを
想起させる人材は
欲しいでしょう。

ANA客室乗務員採用面接は、

「内定したい」という気持ちだけで

突破できるほど

簡単なものではありません。

見た目も、

立ち居振る舞いも、

接客素養も、

英語力も、

経歴も、

回答内容も、

全体として整える。

そのためには、

自分一人で判断するのではなく、

経験のある第三者に

細かく見てもらうことも

大きな意味があります。

あなたは今、

「自分は十分準備したのに」

と勘違いしていませんか？

それは、

ANA客室乗務員内定者の基準で見ても

本当に「十分」ですか？